Temprano

Como empleadas y empleados públicos, podemos desempeñar un papel crucial en la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres .  Aquí algunas estrategias: Desarrollo de Políticas : Colaborar en la creación y revisión de políticas públicas que prioricen la igualdad de género, asegurando que se tomen en cuenta las necesidades específicas de ambos géneros. Mentoría y Redes : Fomentar programas de mentoría para mujeres, ayudando a construir redes de apoyo y promoviendo el desarrollo profesional. Evaluación de Impacto de Género : Implementar herramientas de evaluación para analizar el impacto de las políticas públicas en la igualdad de género, ajustando acciones según los resultados. Promoción de Líderes : Apoyar la promoción de mujeres a puestos de liderazgo, asegurando que haya una representación paritaria entre Mujeres y Hombres en todas las áreas. Espacios de Diálogo : Crear foros y espacios de diálogo donde se puedan discutir abiertamente temas de género y se escuchen las voces d...

Mi primera publicación Buenas chicos/as, escribo mi primera entrada en Blogger: Soy un chico de 34 años que vive en Salamanca, el pasado mes de Junio  tome posesión como Auxiliar Administrativo AGE en la Jefatura Superior de Policía de Barcelona. Actualmente estoy en excedencia por cuidado de familiares ha sido inviable irnos a vivir a Barcelona por el precio de alquiler. Con este curso pretendo aprender algo más sobre los Objetivos de Desarrollo Sostenible y Agenda 2030, así como aplicarlos en mi día a día.

III Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de la ciudad de Salamanca 1. PRESENTACIÓN   El Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de la ciudad de Salamanca se enfoca en promover la igualdad de género en diferentes aspectos de la vida social, económica y cultural de la ciudad,  se detallan algunos de sus componentes clave: Diagnóstico de Situación:   Análisis de datos sobre la situación de las mujeres en Salamanca.  Identificación de desigualdades en empleo, educación, salud, y participación política. Objetivos :  Fomentar la igualdad en el acceso a oportunidades laborales.  Promover la corresponsabilidad en las tareas del hogar y el cuidado.  Aumentar la representación de mujeres en cargos de decisión. Líneas de Actuación:   Educación y Sensibilización: Programas de formación para combatir estereotipos de género.  Empleo y Economía: Iniciativas para fomentar la ...

Romana González, “La Merenguera” La plaza mayor de Salamanca era el escenario de intercambios, donde se vendía todo tipo de productos artesanales. Allí se concentraban comerciantes venidos de diversos lares, estos vendedores que llenaban las plazas y patios, se les llamaba "correcalles". Una mujer de entre los muchos hombres que vendían sus productos era: Romana González, llamada "La Mereguera" nacida en 1844,  se encargó de endulzar la vida de los salmantinos con sus ¡Merengues y rosquillas, a cuaaarto!.  Cuando no había Internet las noticias y rumores circulaban por los mercados, por el boca a boca. En Salamanca ocurría por ejemplo en la plaza Mayor, donde mujeres como Romana, se encargaban de transmitir esa información, unas veces verdad y otras no tanto, podemos decir que pasaba como el "juego del teléfono estropeado(juego típico donde se transmite la información  y al final cada uno cuenta la historia a su entender). Romana fue una mujer muy querida y resp...